Ingenieurin bzw. Ingenieur (w/m/d) Architektur/Bauingenieurwesen Koordinierung Servicemanagement
16.09.2024
Einsatzdienststelle: Staatliches Bau- und Liegenschaftsamt Schwerin, Werderstraße 4, 19055 Schwerin
Bewerbung bis: 15.10.2024
Arbeitsbeginn: ab 01.12.2024
Beschäftigungsdauer: unbefristet
Entgeltgruppe: E 12 TV-L
Job-ID: 9161
Die Staatliche Bau- und Liegenschaftsverwaltung betreut die schönsten und anspruchsvollsten Bauaufgaben in Mecklenburg-Vorpommern - vom Schweriner Schloss bis hin zu den modernsten Universitäts- und Forschungsbauten.
Daneben warten spannende Herausforderungen rund um das Gebäudemanagement und die Liegenschaftsverwaltung auf qualifizierte und engagierte Bewerberinnen und Bewerber.
Werden Sie Teil des Teams im Staatlichen Bau- und Liegenschaftsamt Schwerin und gestalten Sie Mecklenburg-Vorpommern mit!
Im Staatlichen Bau- und Liegenschaftsamt Schwerin ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein Arbeitsplatz im Bereich Servicemanagement zu besetzen.
Ihre Aufgaben
- Bearbeiten von koordinierenden Aufgaben
- Multiplikation für den Bereich Hochbau/Entwurf/Denkmalschutz bzgl. fachlicher Belange bei Grundsatzanforderungen
- Koordinieren der Aufgabenerfüllung innerhalb dieser Fachgebiete
- fachtechnisches Kontrollieren von Unterlagen und Planungen
- Projektleitungs- und Steuerungsaufgaben für die Projektentwicklung im Rahmen der Bearbeitung des Multiprojektmanagements (Handlungsbereiche A bis E in der Leistungsstufe 1 der AHO) von komplex zu bearbeitenden Sachverhalten
- Entwickeln u. Abstimmen der Projektorganisation durch Organisationsvorgaben, Koordination der Beteiligten
- Überprüfen u. Festlegen der Grundlagen zum Nutzerbedarfsprogramm
- Vorbereiten u. Durchführen von VgV-Verfahren und Planungswettbewerben
- Erstellen von Kostenrahmen, Mitwirkung bei Investitions- u. Fördermittelbeantragung, Rechnungsprüfung u. Zahlungsfreigabe
- Wahrnehmen der baufachlichen Tätigkeiten für Objektplanung im Hochbau in der Denkmalpflege mit bis zu sehr hohen
- Planungsanforderungen insb. in den Leistungsphasen 1-2 u. 9 der HOAI
- Erstellen von Machbarkeitsstudien, Konzeptionen, Vorentwürfen komplexer Bauvorhaben mit dem Schwerpunkt
- Denkmalpflege
- Integration denkmalpflegerischer Zielstellungen in Liegenschaftskonzepte u. Bauvorhaben
- Überprüfen, Begleiten von Instandsetzungsmaßnahmen im Denkmal
Ihr ProfilErforderliche Qualifikation:
- ein erfolgreich abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium zur Diplom-Ingenieurin bzw. zum Diplom-Ingenieur oder Bachelor der Fachrichtung Bauingenieurwesen bzw. Architektur oder ein vergleichbarer Abschluss gem. TV-L
- gute IT-Kenntnisse
- Pkw-Führerschein
- sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (vergleichbar C1/C2)
- Weiterhin wünschenswert:
- Kenntnisse im Bereich Denkmalpflege
- Kenntnisse im Bau- und Immobilienrecht (insb. BauGB, BauNVO, LBauO M-V, RBBau, RLBau, HOAI, BHO, LHO M-V)
- Kenntnisse im Vergaberecht (VgV, VHB, VOL/A und VOL/B)
- baufachliche Kenntnisse
- Sie kommunizieren offen und sind teamfähig
- ausgeprägtes Qualitäts-, Kosten und Terminbewusstsein
Das bieten wir Ihnen
- eine Vergütung nach TV-L, wobei die Zuordnung zu einer Erfahrungsstufe innerhalb der Entgeltgruppe unter
- Berücksichtigung Ihrer persönlichen Voraussetzungen erfolgt
- jährliche Sonderzahlung
- eine zukunftssichere Beschäftigung
- eine attraktive Altersabsicherung
- eine interessante, vielseitige und anspruchsvolle Aufgabe
- ein leistungsfähiges, freundliches und hilfsbereites Team, das Sie vom ersten Tag an einbindet und unterstützt
- die Möglichkeit eines DB Job-Tickets
- die Möglichkeit zur Weiterbildung
- flexible Arbeitszeiten
- ein teilzeitfähiger Arbeitsplatz
- Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
- 30 Tage Urlaub
- die Möglichkeit, auch von zu Hause zu arbeiten
Hinweise zum Bewerbungs- und AuswahlverfahrenDie Auswahlgespräche sind für Dienstag, dem 12. November 2024, geplant.Bei dem genannten "geplanten Einstellungsdatum" handelt es sich um einen beabsichtigten Termin, der bedingt durch den Ablauf des Ausschreibungsverfahrens ggf. auf einen späteren Zeitpunkt im Rahmen der möglichen Einstellungszusage festgelegt wird.
Nach Ihrer vollständigen Online-Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Abschlusszeugnisse, Arbeitszeugnisse, ggf. weitere Qualifikationsnachweise) erhalten Sie eine Eingangsbestätigung.
Ist der Bewerbungszeitraum abgelaufen, prüfen wir, ob Ihr Profil zu unserer ausgeschriebenen Stelle passt. Diese Vorauswahl kann bis zu drei Wochen dauern. Sollten Sie die Anforderungen nicht erfüllen, erhalten Sie von uns direkt eine elektronische Absage. Wir möchten Sie kennenlernen! - eine Einladung erhalten Sie nach erfolgter Vorauswahl per E-Mail.
Sie haben eine weite Anreise? Kein Problem, wir bieten Ihnen die Möglichkeit, Ihr Auswahlgespräch auch digital wahrzunehmen.
Wir schätzen Vielfalt in der Landesverwaltung Mecklenburg-Vorpommern und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Alter, Herkunft, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung oder Weltanschauung.
Bewerbungen von Frauen begrüßen wir besonders.
Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber und ihnen Gleichgestellte berücksichtigen wir bei gleicher Eignung bevorzugt. Wir empfehlen Ihnen daher, auf eine Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung bereits im Anschreiben hinzuweisen.
Bewerberinnen und Bewerber aus dem öffentlichen Dienst bitten wir, ihr Einverständnis zur Einsichtnahme in die Personalakte zu erklären.
Mit der Bewerbung verbundene Kosten können wir leider nicht erstatten.
Ausführliche Stellenbeschreibungen, Informationen zum ArbeitgeberLand M-V und alle aktuell ausgeschriebenen Stellen finden Sie im Karriereportal der Landesverwaltung:
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